Beroepsvitaliteit van startende mbo-opgeleide zorgprofessionals – Een professional doctorate ontwikkeltraject
Innovatief gezamenlijk project van Hogeschool Rotterdam, Alfa-college Groningen en zorginstelling De Hoven gericht op betere beroepsvitaliteit en minder uitval van mbo-opgeleide zorgprofessionals.
Hogeschool Rotterdam, de noordelijke mbo-opleider Alfa-college en de Groningse ouderenzorgorganisatie De Hoven slaan de handen ineen om startende mbo-zorgprofessionals beter op te leiden en te begeleiden op het gebied van beroepsvitaliteit. Vanaf 15 maart 2025 starten zij met een professional doctorate (PD) om de gezondheid en welzijn van deze groep zorgprofessionals te bevorderen.
De focus op beroepsvitaliteit op de werkvloer en in opleidingen is van groot belang. Het behouden van startende zorgprofessionals wordt bemoeilijkt door uitdagingen zoals hoge werkdruk, wat gevolgen heeft voor de continuïteit en kwaliteit van zorg. Dit draagt bij aan het tekort aan personeel in de zorg, en dit probleem is het grootst voor de mbo-opgeleide zorgverleners. Annelie Frey, manager ontwikkeling bij De Hoven, licht toe: "We streven ernaar onze medewerkers optimaal te ondersteunen in hun beroepsvitaliteit. Daarbij geloven we in actiegericht onderzoek met de medewerkers om oplossingen te ontwikkelen die echt werken. Hiermee werken we gezamenlijk aan een gezonde zorgsector."
Patty Veen, werkzaam binnen de Vitaliteitscampus bij het Alfa-college, gaat invulling geven aan dit PD-traject. "Een ontzettend mooie uitdaging om als PD-kandidaat op dit thema het onderwijs en het werkveld aan elkaar te verbinden. De komende vijf jaar gaan we met de mensen in de zorg veranderingen in arbeidsomstandigheden, begeleiding en ondersteuning vormgeven en testen. Tegelijkertijd kijken we wat er in het voorbereidende mbo-onderwijs nodig is.”
Naast De Hoven en Alfa-college zijn er meerdere zorg- en onderwijsinstellingen betrokken in Groningen en Rotterdam. Senior-onderzoeker Pepijn Roelofs is in beide regio’s werkzaam en draagt bij aan relevante verbindingen zoals met het lopende NRO-project Vitale verpleegkundigen. Begeleidend lector Arbeid en Gezondheid Harald Miedema van Hogeschool Rotterdam voegt toe: "Door samen op te trekken in praktijkgericht onderzoek naar duurzame inzetbaarheid voor hbo- en mbo-geschoolde zorgmedewerkers, én door kennis te delen tussen de regio’s Rotterdam en Groningen, vergroten we de impact." Naast Miedema is ook Evelyn Finnema, verbonden aan o.a. UMCG, Hanze en NHL Stenden Hogeschool, begeleidend lector. Silvia Brouwer neemt als practor deel aan het begeleidingsteam. “PD-kandidaten zijn veelal werkzaam in het hoger onderwijs. Daarom ben ik heel trots dat in dit PD-traject het mbo een belangrijke rol speelt.”
Het PD-traject van Patty Veen richt zich op het verbeteren van gezondheid en welzijn van startende mbo-zorgprofessionals. Het project beoogt veranderingen in gang te zetten gericht op arbeidsomstandigheden, begeleiding en opleiding, die de beroepsvitaliteit van deze professionals bevorderen. Door samenwerking tussen zorginstellingen en onderwijs in Rotterdam en Groningen willen we de uitval en uitstroom van de startende mbo-opgeleide zorgmedewerkers verminderen. Het traject omvat praktijkgericht onderzoek naar mogelijkheden voor beïnvloeding van de fysieke, mentale en sociale factoren die bijdragen aan beroepsvitaliteit. Met als uiteindelijk doel de duurzame inzetbaarheid van mbo-opgeleide zorgprofessionals te ondersteunen en daarmee zoveel mogelijk vitale zorgverleners beschikbaar te houden voor de Nederlandse gezondheidszorg.
Meer informatie:
https://www.professionaldoctorate.nl/kandidaten/49291/patty-veen.html
De landelijke pilot van de professional doctorate is in 2023 gestart, de PD kan worden gezien als een praktijkgerichte variant van de PhD. Meer informatie over de landelijke pilot vind je hier: Professional Doctorate in het hoger onderwijs | Hoger onderwijs | Rijksoverheid.nl.
